En la presente mañana, lunes 22 de abril de 2024, se ha celebrado el último grupo de trabajo referente a la nueva orden general de incentivos al rendimiento. Por parte de la DGGC se ha facilitado a las asociaciones un nuevo borrador con alguna modificación respecto al primer y segundo borrador facilitado.
En la mañana del miércoles 31 de enero de 2024, se ha celebrado el grupo de trabajo referente a la nueva orden general de incentivos al rendimiento. Por parte de la DGGC se ha facilitado a las asociaciones presentes dos borradores:
En la mañana de hoy se ha celebrado el segundo grupo de trabajo sobre la modificación de la Orden General de incentivos al rendimiento, con el fin de incrementar la subida de la función pública del 2,5 % en la bolsa de la productividad para el próximo año 2023, concretamente en el complemento vinculado al empleo (CVE).
En la mañana de ayer, se celebró el segundo y último Grupo de Trabajo sobre la modificación de la O.G. 4/2021 de 12 de febrero, por la que se regulan los Incentivos al rendimiento del personal de la Guardia Civil, llevando en una de sus disposiciones finales la modificación de la O.G. 11/2014, de 23 de diciembre, por la que se determinan los regímenes de prestación del servicio, y la jornada y horario del personal de la Guardia Civil.
En la mañana de hoy se inicia el primer Grupo de Trabajo presidido por Tte. Col. David Sanz el cual pasa a detallar las modificación e implementaciones a la futura norma que regulará los incentivos al rendimiento.
SEVERO RETROCESO EN LOS DERECHOS DE LOS GUARDIAS CIVILES
