Dic 02 2020

Visualización económica de los EMPLEOS DE CABO: ¡POR UNA PRODUCTIVIDAD ESPECÍFICA!

El pago de las segundas jefaturas ya es una realidad. Desde que APC-GC (y solo APC-GC) “sacó a la luz” – como literalmente figura en el Acta de la Comisión Técnica de Seguimiento de 27 de julio de 2020 – este transcendental e importante tema, 1.400 Cabos/Cabos 1ºs ven justamente recompensado su trabajo y esfuerzo que durante tantos años habían realizado de manera “gratuita”. Ahora queda, respecto de esta pretensión genuina de APC-GC, lo menos costoso pero no lo menos importante: regular las funciones y misiones del segundo comandante de Puesto. APC-GC sigue trabajando en la visualización funcional a través de una regulación de nuestras funciones y misiones distintas de los empleos de Guardia Civil y que es muy probable que se aborde dentro del grupo de trabajo que se abrirá el próximo año “sobre los empleos de Cabo del Cuerpo de la Guardia Civil”.

Nov 27 2020

CELEBRACIÓN DE LA COMISIÓN PREPARATORIA PLENO DEL CONSEJO

El día 26 de noviembre ha tenido lugar la Comisión Preparatoria del Pleno del Consejo, el cual tendrá lugar, dios mediante, el 15 de diciembre próximo. Se han tratado asuntos varios los cuales pasamos a explicar sucintamente para vuestro conocimiento (escaso interés para los empleos de cabo, mucho más para la institución a nivel general).

Nov 21 2020

Terminado el tercer (y último) grupo de trabajo sobre Incentivos al Rendimiento

Terminado el tercer (y último) grupo de trabajo sobre Incentivos al Rendimiento, una vez más los órganos directivos de la Dirección General de la Guardia Civil, hacen caso omiso de las propuestas que hemos presentado tanto al primer borrador como al segundo borrador, replicando cada propuesta con palabras como “no da lugar”, “lo vemos inviable” o “no lo contemplamos”.

Nov 20 2020

EVALUACIONES PARA EL ASCENSO Y PROYECTO PLANTILLA 2021-2025

En la mañana de hoy ha tenido lugar el último grupo de trabajo sobre evaluaciones para el ascenso y borrador de plantillas para el próximo cuatrienio 2021- 2025. Queda, antes de la aprobación en el Pleno del Consejo del día 16 de diciembre, la Comisión de Normativa del día 24 de noviembre. Pasamos a detallar la parte que nos afecta, ya que como os informamos hace unos días, la mayor parte de la inversión (11.22 M€) la DGGC la dirige a la integración de la nueva escala de oficiales y el aumento de suboficiales. Sólo un 10% del capital total va dirigido a la escala de cabos y guardias (con 67000 hombres y mujeres); por más que nos hemos opuesto insistentemente.